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莱阳招商招才并举 制造向智造转变

  记者昨日从莱阳获悉,济南凯茵生物科技有限公司与该市盛华科技创业园达成入驻协议,成为第20家成功入驻该创业园的科技创新型企业。这座正在建设中的园区,何以吸引来自上海、西安、济南等大城市诸多高成长性创新企业争相入驻?“这里以南京工业大学OLED产学研成果转化基地和院士工作站为技术支撑,将建设成为国家级科技企业孵化加速器,打造国内一流的OLED产业基地和百亿级新材料产业集群。”莱阳盛华科技创业园负责人王作鹏一语道破玄机。

  盛华科技创业园位于莱阳经济开发区,由莱阳市盛华科技有限公司、上海张江药谷公共服务平台有限公司合作投资兴建,一期投资10亿元,主要打造孵化器和加速器两大平台,其中孵化器包括院士工作站、省级研发中心、省级检测单元等,拟建孵化单元60个;加速器包括推进科技成果转化、提供种子基金、提供技术质量管理服务等,拟建加速单元35个。年内将完成创业园主体工程建设,力争入园科技创新企业达到25家以上。

  招商引资是区域经济发展的重要途径,而招才引智则是区域经济发展的动力保障。盛华科技创业园项目的落户,实现了莱阳招商引资和招才引智的完美结合。去年以来,面对经济发展“新常态”,莱阳市积极转变思路,由单纯招商、单纯招才的“单兵突进”模式,向“人、技、财、项目”打包引进的模式转变,着力打造加速产业转调的“双引擎”,力争达到“引进一个项目、带来一批人才,打造一个团队、提升一个产业”的目标,驱动莱阳“制造”向莱阳“智造”转变。

  离开产业抓人才无异于“空中楼阁”,为实现招商与招才“同频共振”,莱阳市立足产业发展的需要,大力实施“聚才兴业”计划。在现有“招商地图”的基础上,该市围绕绿色食品一个千亿级产业集群和新能源、新材料、电子信息三个百亿级产业集群编制“招才手册”,明确招才引智的主攻方向,打造与“产业链”升级相协调的“人才链”。通过“食用油产业联盟”、“调理食品联盟”聚集10个专家团队、20名以上专家,为绿色食品产业从食品加工向食品制造转型服务;通过与中科院、西南交大、上海张江高科园等合作攻关,聚集10个以上专家团队、30名以上专家为舒驰新能源汽车、科盾夜视仪、盛华科技等新材料、新能源和电子信息产业服务;通过龙大国家级食品检测实验室、鲁花省级食用油实验室、盛华科技创业园等平台的合作建设,聚集人才团队20人以上。年内,争取再建设2处省级以上研发平台,1处院士工作站。“依托与国际专业研发机构合作,我们成功培育独特珍惜酱香菌种,酿造出的酱油醇厚绵长、酱香鲜美,质量远超日本酱油,2015年销量6万吨。”山东鲁花集团副总裁、调味品中心总经理辛旭峰自豪地告诉记者,有了科技做支撑,企业发展也更稳健,目前鲁花集团已形成以花生油为主、多油并举的新格局。“引智”的根本在于加速产业转调升级。去年以来,莱阳市深入实施了“政产学研”特色人才工程,积极搭建企业与高端人才对接的平台,通过协同创新、技术转让、委托研发等多种形式,在推动企业科技进步的同时,加快产业由“制造”向“智造”转变。如今在莱阳企业界,由“引智”所带来的一系列链式效应已逐步显现:龙大、鲁花各引进1名泰山产业领军人才,大力发展调味品、调理食品项目,带动产业向价值链高端迈进;依托科盾、盛华科技等企业,新引进中国海洋大学、南京工业大学等20余个专家团队,推进智能传感器、新型功能材料等研发生产,加快产业向高端化、集群化发展;舒驰客车通过与中植集团合作,计划今年建设年产5000辆的新能源汽车生产线,并将启动投资30亿元的二期工程,配套建设电机、电池等产业,实现年产1.5万辆新能源汽车的目标,引导现有机械配件企业加快向新能源汽车配套方向转型。