近年来，重庆经开区地税局深入开展创先争优，认真履行基层党组织职责，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。2010年，地税局党支部被评为全市地税系统“党建工作先进单位”，2012年被经开区推荐到重庆市评选优秀基层党组织。

　　2010年以来，重庆经济技术开发区地方税务局党支部在深入开展创先争优活动中，紧紧围绕税收中心，始终坚持“三个一流”的工作目标，认真履行基层党组织职责，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，实现了“双促进、双丰收”。

　　抓管理、重教育，打造高素质的党员队伍

　　地税局高度重视党员的教育管理，从“入党关、管理关、教育关”三个环节严格把关，打造高素质的党员队伍。把好“入口“，2010以来，培养入党积极分子4人，发展党员2人；积极开展学习型党组织创建活动，倡导学习风气，鼓励干部参加学历教育和考取“三师”、能手，全局研究生以上学历占到13%，本科以上占到74%，取得注册税务师资格2人，律师资格1人，考取系统能手4人6次。扎实推进会计业务培训，去年会计从业资格考试通过率达到78%。坚持每年对党员进行脱产轮训，已组织过党员干部到工商大学、长春税校、清华大学等高校学习，干部素质得到较大提高。坚持党员谈心经常化，特别是在去前年机构重组和辖区调整两次重大考验中，班子成员深入基层，耐心进行思想沟通，使党员队伍思想保持稳定，业务工作未受影响。

　　抓思想、树作风，促进征管水平不断提高

　　深入开展“为民服务创先争优”活动，当好“人民好公仆”，全局上下工作作风和服务意识明显改进，税政科组织税企恳谈会了解纳税人亟待解决的问题；各税务所新建纳税服务QQ群，为税企沟通搭建平台；办税厅设置了零申报窗口和POS机，解决零散税收缴款问题；征管科大力推行网上申报、银税一体化等多元化的纳税申报方式，服务效率得到进一步提高，群众满意率达到98%以上。

　　工作作风的转变，促进了地税局征管水平的提高。地税局承接的市局“纳税人涉税信息整合平台”试点工作，实现了由“以票控税”向“信息管税”的转变，现代化的信息管税体系已初现规模；在狠抓征管的同时，切实抓好产业扶持政策的落实，全年共办理西部大开发等各项产业扶持、减免税367户，全年契税优惠政策减免金额达4000余万元；依法治税工作得到进一步加强，大力开展税收专项检查，全年查补总收入1418万元。

　　抓制度、建体系，完善日常管理长效机制

　　地税局认真执行支部生活“七项制度”，领导带头坚持“三会一课”，规范组织生活形式；积极完善党风廉政制度，以“风险防范年”为主线，从强意识、强业务、强内控三个维度，建设立体化惩治和预防腐败体系，2010年至今，全局党员上交礼金4.85万元，建局以来未发生一起违法违纪事件；不断深化联系服务群众制度，通过领导联系基层制度、民主评议行风政风、公开监督电话等方式畅通群众表达意愿渠道，认真落实“六必谈六必访”制度，在干部提拔调动、生病住院等时候稳定干部思想，落实组织关怀，积极开展“三进三同”，全局共结对帮扶10户困难农民，前后共送出生活用品及慰问金共7500元，为南岸爱心惠民基金捐款9660元。

　　抓创建、促业绩，努力开创各项工作新局面

　　地税局始终坚持以文明创建促进税收工作，签约迎龙镇“北斗锄禾”蔬菜基地，帮助农民万元增收；关爱迎龙小学留守儿童，组织开展义务献血，开展学雷锋志愿者行动，慰问农村孤寡老人；开展纪念“建党90周年”系列活动，参观抗战纪念馆、重庆建设成果展，增强党员使命感、责任感；组建足球、篮球、羽毛球等兴趣小组，活跃群众文化生活。创建活动的开展，进一步增强了党支部的凝聚力和向心力，提升了社会形象。

　　梅花香自苦寒来。地税局各项工作得到了上级部门和纳税人的广泛认可：一是房地产领域税收专项检查成果突出，共查补税款2.85亿元，其中土地增值税和企业所得税查补金额在全市42个区县局中分列第2和第6位，查补税收占正常税收比例为全市第一；二是个人住房房产税征收率、入库率均达到100%，为全市第一；三是与南岸区13000余户管户交接实现零差错的优质服务，开创了全市地税系统大规模纳税户交接的先河；四是在全系统岗位能手考试中考取3名能手，能手人数占参考人员和占全局人员的比例均为全市第一。